Horst D. Deckert

Meine Kunden kommen fast alle aus Deutschland, obwohl ich mich schon vor 48 Jahren auf eine lange Abenteuerreise begeben habe.

So hat alles angefangen:

Am 1.8.1966 begann ich meine Ausbildung, 1969 mein berufsbegleitendes Studium im Öffentlichen Recht und Steuerrecht.

Seit dem 1.8.1971 bin ich selbständig und als Spezialist für vermeintlich unlösbare Probleme von Unternehmern tätig.

Im Oktober 1977 bin ich nach Griechenland umgezogen und habe von dort aus mit einer Reiseschreibmaschine und einem Bakelit-Telefon gearbeitet. Alle paar Monate fuhr oder flog ich zu meinen Mandanten nach Deutschland. Griechenland interessierte sich damals nicht für Steuern.

Bis 2008 habe ich mit Unterbrechungen die meiste Zeit in Griechenland verbracht. Von 1995 bis 2000 hatte ich meinen steuerlichen Wohnsitz in Belgien und seit 2001 in Paraguay.

Von 2000 bis 2011 hatte ich einen weiteren steuerfreien Wohnsitz auf Mallorca. Seit 2011 lebe ich das ganze Jahr über nur noch in Paraguay.

Mein eigenes Haus habe ich erst mit 62 Jahren gebaut, als ich es bar bezahlen konnte. Hätte ich es früher gebaut, wäre das nur mit einer Bankfinanzierung möglich gewesen. Dann wäre ich an einen Ort gebunden gewesen und hätte mich einschränken müssen. Das wollte ich nicht.

Mein Leben lang habe ich das Angenehme mit dem Nützlichen verbunden. Seit 2014 war ich nicht mehr in Europa. Viele meiner Kunden kommen nach Paraguay, um sich von mir unter vier Augen beraten zu lassen, etwa 200 Investoren und Unternehmer pro Jahr.

Mit den meisten Kunden funktioniert das aber auch wunderbar online oder per Telefon.

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Trotz Druck der Regierung: Pfizer verzichtet auf Covid-Pflichtimpfung von Mitarbeitern

Während weltweit Unternehmen und Einrichtungen ihr Personal unter Androhung von Suspendierung oder Kündigung zur Covid-Impfung zwingen, sieht ausgerechnet der Pharmariese Pfizer von dieser Maßnahme ab: US-Mitarbeiter des Impfstoffherstellers sind nicht dazu verpflichtet, sich eines der umstrittenen Vakzine spritzen zu lassen.

Das geht aus einem geleakten internen Dokument hervor, das von der Vizepräsidentin und Leiterin der Personalabteilung Payal Sahni Becher unterzeichnet wurde. Der Journalist Alex Berenson teilte dieses auf Twitter. Darin wird festgehalten, dass ungeimpfte Mitarbeiter oder solche, die ihren Impfstatus nicht angegeben haben, sich zweimal wöchentlich PCR-Testungen unterziehen lassen müssen.

Please note that if you have declared you are not been vaccinated, decline to declare your status, or have a medial or a religious accommodation, Pfizer will require that you participate in a COVID-19 polymerase chain reaction (PCR) testing regimen.

Dem Schreiben zufolge seien „über 80%“ der US-Mitarbeiter geimpft. Die Ungeimpften werden zwar angehalten, sich ihren Schuss abzuholen – zur Impfung gezwungen werden sie jedoch nicht – obwohl US-Präsident Biden Unternehmer bereits offen dazu aufforderte, die Impfung für Arbeitnehmer verpflichtend zu machen. Dass ausgerechnet Pfizer von diesem Schritt wenig zu halten scheint, ist freilich bezeichnend: Wäre man überzeugt davon, tatsächlich die einzig wahre Wunderwaffe gegen ein angeblich brandgefährliches Virus kreiert zu haben, so stünde der Schutz der eigenen Mitarbeiter sicherlich an erster Stelle – wird ihre Arbeitskraft doch dringend für die weitere Entwicklung und Produktion des rettenden Präparates benötigt.

Das ist nicht der Fall. In Wahrheit sollte man gerade bei Pfizer über die mangelhafte Wirksamkeit des eigenen Produkts sowie seine bedenklichen Nebenwirkungen bestens Bescheid wissen. Auch die geringe Gefährlichkeit von SARS-CoV-2 für die meisten Menschen dürfte dort ausreichend bekannt sein, woraus sich für die Mitarbeiter des Pharmariesen keine Notwendigkeit zur Impfung ergibt. Nicht zuletzt dürfte angenommen werden, dass die zeitgleiche Durchimpfung von knapp 20% des Personals auf Regierungszuruf zu einem erheblichen Ausfall von Arbeitskräften führen dürfte: Dieses Schicksal ereilte auch hierzulande bereits etliche Unternehmen und Einrichtungen – von Arztpraxen bis hin zu Schulen.

Hey, guess which drugmaker does NOT make employees get a Covid vaccine?

And has up to 20 percent of US employees NOT vaccinated?

And is tightening rules but STILL won’t mandate shots?

Hint: it probably made the Covid vaccine you got

Okay, twist my arm! It’s @pfizer, sillies. pic.twitter.com/Ip2WiKFPoe

— Alex Berenson (@AlexBerenson) August 11, 2021


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