USAID-Gelder versiegen – und plötzlich kommen all die brisanten Geschichten ans Licht…
Tyler Durden
Sir Evelyn de Rothschild, einer der weltweit bekanntesten Finanzexperten, wird beschuldigt, seine Position bei NM Rothschild missbraucht zu haben, um weibliche Mitarbeiter sexuell zu belästigen und zu missbrauchen. Dies berichtet The Guardian.
Mehrere Frauen, die anonym mit der Zeitung sprachen, werfen ihm schwerwiegendes Fehlverhalten in den mittleren bis späten 1990er Jahren vor. Sie geben an, sich zu seinen Lebzeiten nicht geäußert zu haben, da sein Einfluss innerhalb der Bank und des britischen Establishments zu groß gewesen sei. Die Anschuldigungen kommen nun zwei Jahre nach seinem Tod ans Licht.
Laut Bloomberg haben mindestens sechs Frauen über einen Zeitraum von drei Jahrzehnten sexuelle Übergriffe durch de Rothschild gemeldet – darunter orale Vergewaltigung, erzwungene Küsse und Grapschen. Diese Vorfälle sollen sowohl vor als auch nach seinem Rücktritt als Vorsitzender von N.M. Rothschild & Sons im Jahr 2004 stattgefunden haben.
De Rothschild, der über 20 Jahre lang NM Rothschild leitete und zudem in den Vorständen von The Economist sowie dem Mutterkonzern des Daily Telegraph saß, war für seine autokratische Führung bekannt. 1989 wurde er zum Ritter geschlagen und beriet auch Königin Elizabeth II., mit der er gemeinsam die Royal Ascot-Rennen besuchte.
Die Anschuldigungen werfen grundlegende Fragen zur Arbeitskultur für Frauen innerhalb des Rothschild-Bankimperiums auf, das sich über Vermögensberatung und Investmentbanking-Dienstleistungen erstreckt. Mehrere Quellen behaupten, sein Verhalten habe über Jahre hinweg ohne Konsequenzen angedauert.
Laut The Guardian sollen sich die Übergriffe vorwiegend gegen jüngere Mitarbeiterinnen gerichtet haben. Er soll sie zunächst mit Aufmerksamkeit überhäuft haben, bevor er unangemessen und übergriffig wurde. Die Vorfälle ereigneten sich Berichten zufolge in den ehemaligen Londoner Büros von NM Rothschild in der St. Swithin’s Lane, wo die Bank seit 1809 ansässig war.
Die Vorwürfe umfassen schwere sexuelle Übergriffe. Eine Frau behauptet, er habe sie gewaltsam attackiert, als sie eine junge Mitarbeiterin war. Eine andere gibt an, dass er sie unter ihrer Kleidung begrapscht habe, während eine dritte berichtet, sie sei gezwungen worden, einen sexuellen Akt an ihm auszuführen, während er an seinem Schreibtisch saß.
Diese Vorwürfe aus den mittleren und späten 1990er Jahren wurden den Anwälten von Rothschild & Co vorgelegt. Diese erklärten, dass eine erste Durchsicht der Unterlagen „nichts“ ergeben habe, äußerten sich jedoch nicht weiter. Auch die Rothschild-Familie, die über dieselben Anwälte kontaktiert wurde, reagierte nicht auf die Anfrage.
The Guardian erkundigte sich zudem nach dem Umgang der Bank mit sexuellen Belästigungsbeschwerden – sowohl in der Vergangenheit als auch in der Gegenwart –, erhielt jedoch keine weiteren Informationen. Laut Bericht wurde de Rothschild 2003 nach einer internen Beschwerde wegen sexueller Übergriffe aus der Bank gedrängt, doch der wahre Grund wurde nie öffentlich gemacht. Er verließ die Bank mit unbeschadetem Ruf und wurde später von Weltführern wie Bill Clinton gelobt, fügte Bloomberg hinzu.
Der Bericht beschreibt weiter, wie de Rothschild Frauen mit Karrieremöglichkeiten lockte, sich als Förderer in der Finanzbranche präsentierte und sie unter dem Vorwand beruflicher Aufgaben in sein Büro rief – nur um sie dann zu belästigen oder anzugreifen. Mitarbeiterinnen, die sich beschwerten, seien entweder entlassen oder mit Abfindungen zum Schweigen gebracht worden. Eine Quelle bezeichnete die Bank als „sein Königreich“, in dem hohe Personalfluktuation und geheime Abfindungen üblich gewesen seien.
Die Anwälte der Bank erklärten:
„Wir gehen mit jeder Beschwerde schnell und entschlossen um. Wir schätzen die Kultur, die wir über die Jahre aufgebaut haben, und in dieser gibt es keinen Platz für derartiges Verhalten. Sollte unangemessenes Verhalten, einschließlich sexueller Übergriffe, gemeldet werden, versuchen wir, genau zu klären, was geschehen ist. Auch wenn nicht immer eine formelle Beschwerde eingereicht wird, untersuchen wir Anschuldigungen, die unter unsere Standards fallen.“
